在工厂上班摔伤算工伤吗

摔伤若符合工伤条件则算工伤。依据《工伤保险条例》，工作时间和工作场所内因工作摔伤属于工伤。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有的工伤赔偿。
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摔伤算工伤，需处理。1. 立即报告单位，并前往医院就医，确保伤情得到及时处理。2. 向单位申请工伤认定，提交相关材料，如医疗证明、事故报告等。3. 若单位不配合，可向当地人社部门申请工伤认定，并咨询律师了解维权途径。
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摔伤后应及时申报工伤并就医。处理方式包括向单位报告、申请工伤认定、就医治疗等。根据伤情严重程度和单位反应，选择合适处理方式，必要时可寻求法律援助。