体检拖着不让入职可投诉。依据《合同法》，若已签劳动合同却因此不入职，公司应承担违约责任，可能需赔偿损失。严重时不处理，可能影响求职者权益，造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

工资卡被冻结，一般不建议使用家人银行卡收工资。从法律角度看，使用他人银行卡可能涉及非法使用他人金融账户，这不仅违反金融管理规定，还可能构成犯罪。若被单位或银行发现，可能面临法律责任。当发现工资无法正常入.

交通事故起诉时效为三年，自事故发生之日起计算。依据《中华人民共和国民法典》，超过时效将丧失法律保护。若伤情需治疗，应在治疗结束后三年内起诉，否则可能面临无法索赔的严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

领取失业金文书送达地址应填您能稳定接收邮件的地址。分析：从法律角度看，文书送达地址是确保您能及时、准确收到与失业金相关的重要文件和通知的关键。它应当是您能够稳定居住或工作的地址，以便在需要时，相关部门能.

辞职不满一月被要求离职，可申请劳动仲裁或出具辞职通知。依据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者有权提前通知解除劳动合同，若用人单位拒绝，劳动者可向劳动部门申请仲裁或依法通知后离职。不及时处理可能导致权益.

收到免费领取酒的订单后，需确认活动真实性并谨慎处理。分析：从法律角度看，免费领取活动可能涉及消费者权益保护、合同履行及广告法等规定。应核实活动主办方资质、活动规则及是否存在附加条件。若活动真实有效，按规.

月底离职会发这个月工资。依据《劳动法》，劳动关系解除时，用人单位需一次付清劳动者工资。不及时结算工资，用人单位将承担法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫.

回迁房开通燃气是否需要收费，需视具体情况而定。分析：从法律角度看，回迁房作为拆迁安置房，其燃气开通费用是否由业主承担，通常取决于拆迁安置协议、购房合同或当地政府的相关规定。若协议或合同中明确规定了燃气开.

美容院交的订金不一定都能要回，需看合同履行情况。根据《民法典》规定，定金是合同履行担保，给付方违约则无权要求返还，收受方违约需双倍返还。不及时处理可能导致定金损失或需承担双倍返还责任。 ✫✫✫✫✫有法律问.

你在个体经营的厂上班且未签定劳动合同，根据《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此，如果工作时间超过一个月，.

交通事故同责，双方需按责任比例赔偿损失。依据《道路交通安全法》，交强险先赔，不足部分各自承担50%。不及时处理可能导致赔偿纠纷，影响权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

派出所做笔录后，一般30日内需处理完毕，依据《治安管理处罚法》，超期需上级批准。未及时处理可能导致案件拖延，影响当事人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.